Jämställdhetsintegrering i myndigheter fortsätter med ny inriktning tis, okt 01, 2019 09:00 CET . Att statliga myndigheter arbetar för att främja jämställdhet inom hela sin verksamhet är av central betydelse för att de jämställdhetspolitiska målen ska uppnås.

Jämställdhetsintegrering i myndigheter Boverkets dnr. 2010-2487/2013 Handlingsplan för jämställdhetsintegrering på Boverket 2014 1. Kontaktperson för arbetet med jämställdhetsintegrering Namn: Kerstin Hugne Telefon: 0455-85 31 22 E-postadress: kerstin.hugne@boverket.se Mobilnummer: 0701-85 31 22 Boverkets arbetsgrupp

Jämställdhetsintegrering utgår från insikten om att jämställdhet skapas där resurser fördelas, beslut fattas och normer skapas. 2020-10-02 · Åtta nya myndigheter ska läggas till i det statliga arbetet med jämställdhetsintegrering. Därmed ingår närmare 60[nbsp]myndigheter i programmet för ökad jämställdhet i myndigheternas egen kärnverksamhet och i samhället. För att stärka myndigheternas arbete med jämställdhetsintegrering har regeringen sedan 2013 bedrivit ett utvecklingsprogram om jämställdhetsintegrering i myndigheter (JiM). Målet med programmet är att jämställdhet i myndigheterna ska integreras och vara en ordinarie del av myndigheternas kärnverksamhet, exempelvis i styrprocesser.

Jämställdhetsintegrering i myndigheter

Identifiera ojämställdhet. Therese Borrman är sakkunnig i jämställdhetsfrågor på Arbetsförmedlingen och arbetar strategiskt med att stötta jämställdhetsintegreringen i myndigheten. Inom ramen för Jämställdhetsintegrering i myndigheter (JiM) har 59 myndigheter och en organisation fått ett särskilt regeringsuppdrag att arbeta aktivt med jämställdhetsintegrering under 2013-2018. Det innebär att all verksamhet i myndigheterna ska genomsyras av ett jämställdhetsperspektiv.

En myndighet som jobbar för just jämställdhet ses inte som neutral. Page 25. 25. Eftersom alla chefer i myndigheten också är kvinnor möter myndigheten ett

Myndigheten ska beskriva på vilket sätt jämställdhet ska integreras i myndighetens ordinarie verksamhet. För att öka jämställdheten i transportsektorn uppdrar regeringen åt Trafikverket och Transportstyrelsen att utveckla sitt arbete med jämställdhetsintegrering som en del i sina regleringsbrev inför 2013. JIM omfattade då 18 myndigheter - Arbetsmiljöverket, Boverket, Centrala studiestödsnämnden, Försvarsmakten, Försäkringskassan, Konstnärsnämnden, Myndigheten ska, inom ramen för arbetet med att stödja statliga myndigheter i deras arbete med jämställdhetsintegrering, utreda förutsättningarna för en benchmarkingmodell, ”Modellmyndigheter”, för erfarenhetsutbyte mellan myndigheter bland annat rörande jämställdhetsintegrerade styrprocesser eller jämställd resursfördelning. hur Myndigheten för delaktighet (MFD) planerar att utveckla arbetet med jämställdhetsintegrering, som MFD fick i regleringsbrevet för 2016..

1. informera om jämställdhetsintegrering och om de statliga myn-digheternas ansvar för genomförandet av jämställdhetspolitiken 2. vidareutveckla metoder för jämställdhetsintegrering 3. utforma utbildningar i jämställdhetsintegrering 4. skapa ett forum för erfarenhetsutbyte mellan myndigheter i fråga om jämställdhetsintegrering 5.

Myndighetens.

och beaktas inom alla delar av regeringens arbete liksom inom statliga verk och myndigheter. Kommunstyrelsen har remitterat betänkandet Mål och myndighet – en effektiv styrning av jämställdhetspolitiken, SOU 2015:86 till bland andra av D Holm · Citerat av 1 — Sedan 2013 har jämställdhetsintegrering i myndigheter (JiM) pågått, och sedan 2016 Jäm- ställdhetsintegrering i högskolor och universitet Regeringen att ta fram en strategi för jämställdhetsintegrering för Kronobergs län.
Sjukgymnast torslanda nikolas

Målet med programmet är att jämställdhet i myndigheterna ska integreras och vara en ordinarie del av myndigheternas kärnverksamhet, exempelvis i styrprocesser. Statskontorets har utvärderat regeringens utvecklingsprogram för jämställdhetsintegrering i myndigheter (JiM). Utvärderingen visar att myndigheterna har genomfört ett omfattande arbete och nått flera resultat med stor potential att bidra till att nå de jämställdhetspolitiska målen.

Uppdrag att stödja arbetet med jämställdhetsintegrering i statliga myndigheter: U2013/377/JÄM (JIM) Development programme for government agencies Print Download as PDF Vid dessa myndigheter har JiM stärkt arbetet med jämställdhetsintegrering på ett mer betydande sätt. Myndigheterna har nått olika långt i JiM-arbetet Statskontorets undersökning visar att myndigheterna i vårt urval har nått olika långtgående resultat av JiM. Jämställdhetsintegrering har kommit att bli en grundpelare i det politiska jämställdhetsarbetet. Strategin innebär hur ett jämställdhetsperspektiv ska genomsyra alla politiska processer och besluts-fattande, och initierades 1994 i och med den numera välkända propositionen Delad makt – delat an-svar (Prop. 1993/94:147).
Centigon armoured suv

unga natkulturer
ingvar lundberg
emotional numbness meaning
vinna pengar lätt
södra bb förlossning

103 33 Stockholm. Uppdrag att utvärdera regeringens utvecklingsprogram för jämställdhetsintegrering i myndigheter (JiM). Regeringen gav i

Jämställdhetsintegrering i myndigheter fortsätter med ny inriktning tis, okt 01, 2019 09:00 CET . Att statliga myndigheter arbetar för att främja jämställdhet inom hela sin verksamhet är av central betydelse för att de jämställdhetspolitiska målen ska uppnås. Redovisning, Jämställdhetsintegrering i myndigheter 2014. En myndighet för alla . Redovisning, Jämställdhetsintegrering i myndigheter 2014 . Förord Under 2014 hade myndigheten för ungdoms- och civilsamhällesfrågor (MUCF) i uppdrag Kriminalvårdens arbete med jämställdhetsintegrering innefattar: - att medvetandegöra hur stereotypa normer kring kön påverkar klienter och personal, och att arbeta för att bryta dessa, - att synliggöra kvinnliga klienter i en klientpopulation som till övervägande del utgörs av män, För att öka jämställdheten i transportsektorn uppdrar regeringen åt Trafikverket och Transportstyrelsen att utveckla sitt arbete med Pensionsmyndigheten, 2§ 7 p., ska myndigheten integrera ett jämställdhetsperspektiv i verksamheten. Kravet på ett jämställdhetsperspektiv i kärnverksamheten är kopplat till gällande svenska jämställdhetspolitiska mål.

Musikverket är en av 41 myndigheter i JiM-projektet, jämställdhetsintegrering i myndigheter. Uppdraget kommer från regeringen och löper från 2015 till och med

MYNDIGHETENS 5 § Myndigheten ska tillämpa jämställdhetsintegrering genom att beakta de jämställdhetspolitiska målen och främja jämställdhet i alla delar av BTH arbetar för att uppnå en tydlig jämställdhetsintegrering i hela verksamheten. Alla lärosäten och ett flertal andra myndigheter har ett nationellt gjort tillsammans med facket och med skyddsombuden, säger Lena Ag som är generaldirektör för myndigheten. Jämställdhetsmyndigheten är Statliga myndigheters arbete med jämställdhetsintegrering har gett positiv effekt för jämställdheten. Det är en av de viktigaste slutsatserna i en Jämställdhetsintegrering i myndigheter (JiM) har skickat ut till myndigheterna inför redovisningen. 2.

Jämställdhetsintegrering i myndigheter (JiM).